Située dans les Laurentides, à moins d’une heure de Montréal, la MRC des Pays-d’en-Haut est constituée de 10 municipalités formant une population de près de 50 000 résidents permanents.

Le territoire de la MRC est axé sur la préservation des paysages, le développement de sentiers récréatifs non motorisés et l’accès aux plans d’eaux. Chef de file en gestion des matières résiduelles et en infrastructures régionales, la MRC des Pays-d’en-Haut n’est pas une légende, c’est le lieu où l’histoire s’écrit!

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Titre du poste :  Préposé(e) à l’entretien des parcs et bâtiments

Horaire : Temps plein, 35 heures/ semaine

Type d’emploi : Permanent

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Description du poste

Sous l’autorité de la coordonnatrice aux équipements récréatifs, le préposé à l’entretien exécute des travaux d’entretien général sur les infrastructures récréatives et les bâtiments sous la responsabilité de la MRC, le tout afin d’assurer la sécurité des utilisateurs et la pérennité des divers équipements.

Avec sa supérieure, il collabore à la planification hebdomadaire des travaux sur les parcs linéaires Le P’tit train du Nord et le Corridor aérobique et leurs bâtiments associés de même qu’il porte assistance à l’équipe de gestion du Centre sportif des Pays-d’en-Haut.

Principales responsabilités

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• Patrouiller les parcs linéaires le P’tit train du Nord et le Corridor aérobique et inspecter les équipements connexes afin de détecter toute anomalie qui pourrait constituer un danger pour les utilisateurs;
• Procéder aux correctifs nécessaires à l’infrastructure des pistes et aux équipements tels que les barrières, glissières de sécurité, ponts, tunnel, signalisation, ponceaux, blocs sanitaires, aires de repos, etc.;
• Exécuter divers travaux d’entretien général, tels que : élagage, tonte de pelouse, fauchage, ramassage des déchets, dégagement des fossés et des ponceaux, démantèlement des barrages de castors, menuiserie, peinture, etc.;
• Utiliser et entretenir les équipements mécanisés (tondeuse, scie à chaine, cisaille électrique, etc.);
• Effectuer la manutention d’équipement et de matériel nécessaire à l’entretien (charges parfois lourdes);
• Informer sa supérieure de toute problématique pouvant causer un enjeu de sécurité ou de pérennité des parcs, des bâtiments ou de ses équipements;
• Agir, à l’occasion, comme signaleur lors de travaux sur les parcs linéaires et dans les aires de stationnement lors d’évènements sportifs et touristiques;
• Assurer une surveillance et agir en cas d’urgence afin d’assurer la sécurité des utilisateurs nécessitant une assistance;
• Assurer une présence quotidienne sur les sites et maintenir l’image de la MRC auprès des utilisateurs;
• Effectuer des relevés terrains relatifs à différents projets;
• Compléter tout document nécessaire à l’exécution des tâches;
• À l’occasion, assister le technicien en maintenance du Centre sportif Pays-d’en-Haut;
• Assurer l’entretien des équipements extérieurs du centre sportif.
• Accomplir toute autre tâche connexe à la demande de sa supérieure.

Qualités et aptitudes recherchées

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• Avoir une capacité de jugement dans la réalisation des correctifs à apporter et des priorités des tâches à accomplir;
• Être capable de travailler en équipe et de maintenir de bonnes relations de travail;
• Faire preuve d’une grande autonomie, d’adaptation et de débrouillardise;
• Posséder le sens de l’organisation et des responsabilités;
• Être apte à travailler à l’extérieur de façon prolongée dans des conditions climatiques variées;
• Avoir un souci constant de la santé et sécurité pour soi-même et pour autrui;
• Posséder de l’entregent et un bon sens du service à la clientèle.

Exigences

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• Diplôme d’études secondaires complété;
• Expérience de travail dans un domaine comparable tel que : travaux publics, parcs et espaces verts ou foresterie, est considérée comme un atout important;
• Bonne condition physique et apte à soulever des charges;
• Excellente dextérité manuelle;
• Maitriser l’utilisation de divers outils mécaniques;
• Avoir de l’entregent et bien s’exprimer en français. Anglais fonctionnel;
• Détenir un permis de conduire valide classe 5 et apte à manœuvrer une remorque;
• Attestation de SST sur les chantiers de construction, attestation de signaleur, d’utilisation d’une scie mécanique et de premier soins (atouts);
• Être disponible de 7h à 17h, du lundi au vendredi, occasionnellement appelé à travailler en dehors des heures ouvrées.

Conditions d’emploi

• Horaire régulier de travail de 35 heures par semaine du lundi au vendredi;
• Classe 4, taux horaire variant de 26,86$ à 35,24$ (12 échelons);
• Gamme complète d’avantages sociaux :
  • REER, assurances collectives, congés mobiles, programme d’aide aux employés, comité social, environnement stimulant et bien plus!
• Emploi permanent;
• Date d’entrée en poste : avril 2023.

Faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 15 mars 2023, à midi à rh@mrcpdh.org

La MRC des Pays-d’en-Haut souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et de groupes ethnoculturels ainsi que des Premières Nations à présenter leur candidature.

Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt pour ce poste, mais seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

 Le genre masculin est utilisé à titre épicène.